Hack per la ricerca di lavoro su LinkedIn: come vedere i lavori prima di tutti gli altri
Se stai cercando lavoro su LinkedIn, probabilmente stai facendo lo stesso errore che fanno tutti gli altri.
Cerchi il tuo titolo di lavoro. "Product Manager." "Ingegnere del software." "Direttore marketing."
Scorri i risultati. Ti candidi a pochi. Torna domani e rifallo.
Ecco il problema: vedi solo una frazione dei lavori che corrispondono davvero alle tue competenze.
Lo stesso ruolo ha cinque nomi diversi a seconda dell'azienda. Un "Frontend Developer" in un'azienda è un "UI Engineer" in un'altra, un "Web Developer" in una terza e un "JavaScript Specialist" in una quarta. Sono tutti lo stesso lavoro. Ma se cerchi solo "Frontend Developer", perdi l'altro 80%.
Nel frattempo, tutti gli altri cercano anche "Frontend Developer." Quelle inserzioni ricevono centinaia di candidature. L'elenco "UI Engineer"? Forse una dozzina.
Stai gareggiando in una piscina affollata ignorando le corsie vuote.
Ti mostrerò come risolvere questo problema con due strategie:
- L'approccio del portafoglio - Salvare molteplici varianti di ricerca di lavoro per coprire l'intero mercato
- L'hack all'URL - Modifica l'URL di LinkedIn per vedere le offerte di lavoro pubblicate nell'ultima ora, non nelle ultime 24
Combinati, questi ti danno un vantaggio sistematico rispetto a tutti gli altri che cercano le parole chiave ovvie e controllano una volta al giorno.
Entriamo nel dettaglio.
Perché cercare un titolo di lavoro ti sta facendo perdere opportunità
I titoli di lavoro sono un caos.
Non c'è alcuna standardizzazione. Ogni azienda inventa le proprie convenzioni di denominazione. I team HR usano ciò che ti sembra interessante. I ruoli principali dei fondatori si basano sull'atmosfera del genere.
Il risultato: lavori identici vengono pubblicati con nomi completamente diversi.
Alcuni esempi:
Lo stesso ruolo ingegneristico potrebbe essere chiamato:
- Sviluppatore frontend
- Ingegnere Frontend
- Sviluppatore UI
- Ingegnere UI
- Sviluppatore web
- Sviluppatore JavaScript
- Sviluppatore React
- Ingegnere lato cliente
Lo stesso ruolo di prodotto potrebbe essere chiamato:
- Product Manager
- Product Owner
- Program Manager
- Responsabile Tecnico del Prodotto
- Product Lead
- Analista di prodotto
Lo stesso ruolo di marketing potrebbe essere chiamato:
- Responsabile Marketing
- Responsabile della Crescita
- Responsabile della Generazione della Domanda
- Responsabile Marketing Digitale
- Responsabile Marketing delle Prestazioni
- Responsabile delle acquisizioni
Se cerchi un termine, perdi gli altri. È così semplice.
Ecco perché questo è importante oltre il semplice volume:
Meno concorrenza su titoli non ovvi. Tutti cercano la parola chiave standard. "Product Manager" viene sommerso di candidati. "Program Manager" nella stessa azienda, facendo lo stesso lavoro? Molte meno candidature.
Le aziende più piccole usano titoli strani. Soprattutto le startup. Potrebbero chiamare il ruolo "Head of Product Stuff" o "Growth Lead" o qualcosa di completamente inventato. Questi lavori esistono. Devi solo cercare in modo creativo per trovarli.
I recruiter non sempre ottimizzano per la ricerca. Non tutti i recruiter conoscono la SEO. Pubblicano le offerte di lavoro con il titolo interno, non con il titolo che i candidati stanno cercando. La loro perdita è il tuo guadagno - se sai come guardare.
La soluzione non è cercare cinque termini diversi ogni mattina. È estenuante. La soluzione è salvare tutte e cinque le ricerche una volta e controllarle con un click ciascuna.
La strategia del "portafoglio di scommesse"
Pensaci come un investitore pensa alla diversificazione.
Se metti tutti i tuoi soldi in un'unica azione, sei esposto a un rischio enorme. Se quella scorta crolla, sei finita. Gli investitori intelligenti distribuiscono le scommesse su più posizioni.
La ricerca di lavoro funziona allo stesso modo.
Se cerchi solo un titolo di lavoro, stai scommettendo tutto su quella parola chiave. Se il mercato per le inserzioni "Product Manager" è lento questa settimana, non vedi nulla. Nel frattempo, stanno comparendo annunci "Product Owner" e non ne hai idea.
L'approccio a portafoglio significa:
- Identifica tutte le varianti di titolo per il ruolo di riferimento (punta a 4-6)
- Crea una ricerca di lavoro separata su LinkedIn per ogni variazione
- Salva ogni ricerca nelle Liste LinkedIn
- Controlla tutti sistematicamente
Non stai cercando più a fondo. Stai cercando in modo più intelligente. Cinque liste salvate, cinque click, copertura completa del mercato.
Niente più digitare le stesse ricerche ogni giorno. Niente più dimenticare di controllare quel titolo alternativo che avete pensato la settimana scorsa. Niente più lavori sul tavolo perché non hai pensato di cercare "UI Engineer".
Le ricerche sono salvate. Il lavoro si fa una volta sola. Ora esegui semplicemente.
Come costruire il tuo portafoglio per la ricerca di lavoro
Lasciate che vi spieghi esattamente come impostare questa situazione.
Passo 1: Brainstorming su tutte le varianti dei titoli
Prima di contattare LinkedIn, crea una lista. Annota ogni possibile titolo che qualcuno potrebbe usare per il ruolo che desideri.
Come fare brainstorming:
- Guarda le agenzie di offerte di lavoro e annota i diversi titoli per ruoli simili
- Controlla i profili LinkedIn delle persone che fanno il lavoro che desideri: qual è il loro titolo?
- Chiedi a ChatGPT: "Quali sono tutti i diversi titoli di lavoro per [il tuo ruolo di destinazione]?"
- Pensa alle variazioni di anzianità (Manager vs. Senior Manager vs. Direttore)
- Pensa a termini specifici di settore (alcuni settori hanno il proprio vocabolario)
Punta a 4-6 varianti solide. Più di così diventa difficile da gestire. Meno significa che probabilmente ti stai perdendo qualcosa.
Passo 2: Crea ricerche di lavoro separate su LinkedIn
Vai su LinkedIn Jobs e crea la tua prima ricerca.
Inserisci la tua prima variazione di titolo nel campo delle parole chiave. Poi aggiungi gli altri filtri:
- Posizione (o remota)
- Livello di esperienza
- Data di pubblicazione
- Dimensione dell'azienda
- Industria
Qualunque cosa conti importante.
Quando i risultati sembrano corretti, copia l'URL dalla barra degli indirizzi del browser.
Ora fai lo stesso per la tua seconda variante del titolo. Stessi filtri, parola chiave diversa. Copia quell'URL.
Ripeti per tutte le tue varianti.
Passo 3: Salva ogni ricerca nelle liste LinkedIn
Apri il Estensione LiGo per Chrome e vai nella scheda Liste.
Per ogni URL che hai copiato:
- Clicca su "Aggiungi lista"
- Seleziona "Incolla URL"
- Chiamalo chiaramente (ad esempio, "Jobs - Frontend Developer" o "Jobs - UI Engineer")
- Incolla l'URL
- Salvare
Fallo così per tutte le tue varianti. Dovresti finire con 4-6 liste salvate, una per ogni variante del titolo.
Esempio: Portafoglio Sviluppatori Frontend
Ecco come potrebbe essere un portfolio completo per chi cerca ruoli frontend:
| Nome della lista | Parola chiave |
|---|---|
| Lavori - Sviluppatore frontend | sviluppatore frontend |
| Lavori - Ingegnere frontend | ingegnere frontend |
| Lavori - Sviluppatore UI | Sviluppatore UI |
| Lavori - Sviluppatore React | Sviluppatore React |
| Lavori - Sviluppatore JavaScript | Sviluppatore JavaScript |
Stessa posizione. Stesso livello di esperienza. Stessi altri filtri. Parole chiave diverse.
Cinque liste. Cinque chilometri ogni mattina. Copertura completa del mercato del lavoro frontend.
L'hack all'URL: Vedi i lavori prima di tutti gli altri
Ecco una cosa che la maggior parte delle persone non sa sulla ricerca di lavoro su LinkedIn.
Quando filtri per "Ultime 24 ore", LinkedIn aggiunge un parametro all'URL che controlla la finestra temporale. E quel parametro si misura in secondi.
Questo significa che puoi modificarla per vedere le offerte di lavoro pubblicate nell'ultima ora. O gli ultimi 30 minuti. O qualsiasi tempistica personalizzata tu voglia.
Perché è importante:
Le candidature di lavoro hanno una vita a metà. Le prime 24 ore sono fondamentali. Dopo di che, l'annuncio ha centinaia di candidati e il tuo curriculum scompare in una pila.
Ma se riesci a vedere un lavoro 2 ore dopo la pubblicazione - prima ancora che LinkedIn lo mostri alla maggior parte delle persone nel filtro "Ultime 24 ore" - sei uno dei primi candidati. Il tuo curriculum viene visto. Le tue probabilità aumentano drasticamente.
Come funziona il parametro URL
Quando imposti il filtro di tempo di LinkedIn su "Oltre 24 ore", il tuo URL conterrà qualcosa del genere:
f_TPR=r86400
Quegli 86400 sono il numero di secondi. 86.400 secondi = 24 ore.
La matematica:
- 1 ora = 3.600 secondi
- 2 ore = 7.200 secondi
- 6 ore = 21.600 secondi
- 12 ore = 43.200 secondi
- 24 ore = 86.400 secondi
Per vedere le offerte di lavoro pubblicate nell'ultima ora, si cambia l'URL da:
https://www.linkedin.com/jobs/search/?f_TPR=r86400&keywords=product%20manager...
A:
https://www.linkedin.com/jobs/search/?f_TPR=r3600&keywords=product%20manager...
Questo è tutto. Cambia r86400 in r3600. Ora vedi solo i lavori degli ultimi 60 minuti.
Passo dopo passo: Creare un filtro temporale personalizzato
- Fai la tua solita ricerca di lavoro su LinkedIn
- Imposta il filtro temporale su "Oltre 24 ore" (questo aggiunge il parametro temporale all'URL)
- Copia l'URL dal tuo browser
- Trova la parte f_TPR=r86400
- Cambia 86400 al numero di secondi desiderato
- Incolla nuovamente l'URL modificato nel browser per testare
- Salva questo URL personalizzato nelle Liste LinkedIn
Le mie finestre temporali consigliate
Per la ricerca attiva di lavoro, suggerisco questi:
"Ultime 2 ore" (r7200) - Sweet spot per catturare nuovi annunci più volte al giorno
"Ultime 6 ore" (r21600) - Valido per controllare due volte al giorno (mattina e sera)
"Ultima ora" (r3600) - Modalità aggressiva se controlli costantemente
Il numero esatto dipende da quanto spesso sei disposto a controllare. Ma qualsiasi durata meno di 24 ore ti mette davanti alla maggior parte dei candidati.
Combinazione del portfolio + URL Hack
Ora mettiamo insieme entrambe le strategie.
Hai il tuo portfolio di 5 varianti di titolo. Invece di salvarli con il filtro predefinito di 24 ore, li salvi con un parametro temporale personalizzato.
Ecco come appare la tua configurazione finale:
| Nome della lista | Parola chiave | Parametro temporale |
|---|---|---|
| Lavori - Sviluppatore frontend (2 ore) | sviluppatore frontend | R7200 |
| Lavori - Ingegnere frontend (2 ore) | ingegnere frontend | R7200 |
| Lavori - Sviluppatore UI (2 ore) | Sviluppatore UI | R7200 |
| Lavori - React Developer (2 ore) | Sviluppatore React | R7200 |
| Lavori - Sviluppatore JavaScript (2 ore) | Sviluppatore JavaScript | R7200 |
Cinque liste. Ognuno mostra offerte di lavoro pubblicate nelle ultime 2 ore. Ognuno con una diversa variante del titolo.
La Routine del Mattino
Ecco come si usa questo:
- Apri l'estensione LiGo
- Vai alle Liste
- Clicca sulla tua prima lista di ricerca lavoro - LinkedIn si apre con nuovi risultati
- Scansiona ruoli interessanti, apri quelli promettenti in nuove schede
- Torna all'estensione, clicca sulla tua seconda lista
- Ripeti per tutte e 5 le liste
Tempo totale: 10-15 minuti.
Quello che hai ottenuto: hai perlustrato tutto il mercato per il ruolo che ti interessa, ho visto offerte di lavoro pubblicate nelle ultime 2 ore e sei tra i primi candidati.
Fallo due volte al giorno (mattina e sera) e vedrai i lavori prima ancora che compaiano nel filtro "Oltre 24 ore" della maggior parte delle persone.
Perché questa combinazione è potente
La maggior parte dei candidati:
- Cerca un titolo
- Usa il filtro predefinito 24 ore
- Controlla una volta al giorno
- Competere con centinaia di candidati
Tu:
- Cerca cinque varianti del titolo
- Vedi offerte di lavoro entro poche ore dall'annuncio
- Controlla più volte al giorno senza alcun sforzo extra
- Competere con una manciata di candidati
Stesso lavoro (grazie alle liste salvate). Risultati completamente diversi.
Conclusione finale
Cercare lavoro su LinkedIn non deve essere una routine quotidiana di digitare le stesse ricerche e scorrere gli stessi risultati stantii.
L'approccio Portfolio garantisce che tu veda ogni versione del tuo ruolo target - non solo la parola chiave ovvia che tutti cercano.
L'URL Hack assicura che tu veda offerte di lavoro ore prima che la maggior parte dei candidati sappia che esistono.
Combinato con LinkedIn elenca l'estensione LiGo Chrome , salvi tutte queste ricerche una volta e vi accedi con un solo clic per sempre.
Ecco il tuo piano d'azione:
- Fai brainstorming di 4-6 varianti di titoli per il ruolo di cui ti sei destinata
- Crea una ricerca di lavoro su LinkedIn per ogni variante
- Modifica l'URL per usare una finestra temporale più breve (r7200 per 2 ore è un buon inizio)
- Salva ogni URL modificato nelle Liste LinkedIn
- Controlla tutte le tue liste ogni mattina (e sera, se sei serio)
Il mercato del lavoro è competitivo. Ma la maggior parte delle persone compete in modo inefficiente: cerca una parola chiave, controlla una volta al giorno, si candida a annunci affollati.
Non devi per forza giocare a quel gioco.
Costruisci il tuo portafoglio. Hacka la tua finestra temporale. Sii il primo.
Risorse successive
Altre guide per migliorare la tua strategia LinkedIn:
- Liste LinkedIn: La guida completa per salvare i risultati di ricerca - Documentazione completa sulla funzione Liste
- Caratteristiche dell'estensione LiGo Chrome - Tutto ciò che l'estensione può fare
- Come ottimizzare il tuo profilo LinkedIn per la ricerca di lavoro - Assicurati che il tuo profilo venga convertito quando i recruiter cliccano
- Lista di controllo del profilo LinkedIn 2025 - Guida completa all'ottimizzazione
- LinkedIn per liberi professionisti: trovare clienti e costruire autorità - Se cerchi clienti, non lavori
LinkedIn Lists è ora disponibile nell'estensione LiGo Chrome. Inizia oggi stesso a costruire il tuo portfolio per la ricerca di lavoro .
